TRAINING DIGITAL MINDSET AND BEHAVIOUR

Training Digital Mindset and Behaviour

Deskripsi Pelatihan

Di era percepatan transformasi digital, teknologi berperan bukan sekadar alat pendukung, melainkan kekuatan yang mendasar yang membentuk ulang cara organisasi beroperasi dan berinteraksi. Oleh karena itu, pelatihan Digital Mindset and Behaviour membekali karyawan dari semua tingkatan dengan pola pikir adaptif dan keterampilan interpersonal yang diperlukan untuk sukses dalam lingkungan kerja yang senantiasa berubah. Program ini secara khusus mengajarkan peserta cara mengatasi resistensi terhadap perubahan, kemudian mengadopsi kebiasaan kerja yang lebih gesit (agile) dan berorientasi data.

Selanjutnya, riset ilmiah dalam Organizational Psychology dan Digital Leadership menegaskan bahwa keberhasilan transformasi digital 80% bergantung pada faktor manusia, bukan teknologi. Sebagai contoh, laporan dari McKinsey menunjukkan bahwa perusahaan dengan budaya kerja yang berfokus pada eksperimen cepat dan kolaborasi lintas fungsi memiliki tingkat keberhasilan proyek digital lima kali lebih tinggi. Artinya, pelatihan ini memberikan strategi psikologis praktis agar para karyawan mampu mengembangkan rasa ingin tahu digital (digital curiosity), sekaligus mendorong mereka berani mengambil risiko terukur dalam mencoba alat kerja baru. Dengan demikian, pelatihan ini menjamin bahwa sumber daya manusia perusahaan siap menjadi pendukung utama inovasi bisnis digital.

Akhirnya, pelatihan ini memadukan pemahaman tentang teknologi baru dengan pengembangan keterampilan lunak seperti komunikasi digital dan pemikiran kritis terhadap data. Peserta menguasai cara berkolaborasi secara virtual dengan efektif, kemudian menggunakan analisis data sederhana untuk menginformasikan keputusan operasional sehari-hari. Mereka juga mengembangkan keahlian dalam menjaga keamanan informasi pribadi dan perusahaan di ruang kerja digital. Pelatihan ini memastikan tim Anda memiliki kemampuan untuk tidak hanya bertahan, tetapi juga tumbuh dan berinovasi dalam ekosistem digital yang kompetitif.

Tujuan Pelatihan

Pelatihan ini secara spesifik bertujuan untuk menanamkan pola pikir dan perilaku digital yang esensial bagi karyawan, sehingga mendukung transformasi organisasi secara menyeluruh.

1. Menginternalisasi Pola Pikir Adaptif dan Berorientasi Pertumbuhan (Growth Mindset) Pertama, peserta memahami perbedaan antara fixed mindset dan growth mindset dalam konteks digitalisasi. Tujuan ini memungkinkan mereka melihat perubahan teknologi sebagai peluang belajar, bukan ancaman, sehingga mendorong kesediaan beradaptasi.

2. Mengembangkan Keterampilan Kerja Agile dan Kolaborasi Digital Kedua, pelatihan mengembangkan kemampuan peserta dalam mengadopsi metode kerja yang cepat dan iteratif (agile). Selanjutnya, mereka belajar cara berkomunikasi dan berkolaborasi secara efektif menggunakan berbagai platform digital, sehingga mempercepat eksekusi proyek.

3. Menguasai Literasi Data dan Mengambil Keputusan Berbasis Fakta Selanjutnya, peserta memperoleh keahlian dasar dalam membaca dan menganalisis data kinerja sederhana. Mereka dilatih untuk menghindari bias intuisi dan menggunakan informasi kuantitatif untuk mendukung keputusan operasional sehari-hari, kemudian melakukan verifikasi hipotesis.

4. Menciptakan Budaya Inovasi dan Eksperimen Digital Terakhir, pelatihan memastikan peserta mampu mengidentifikasi area yang memerlukan inovasi digital di unit kerja mereka. Tujuan ini membantu mereka menginisiasi proyek kecil atau eksperimen teknologi baru secara terstruktur dan mengambil pelajaran dari kegagalan dengan cepat.

Materi Pelatihan

Materi pelatihan difokuskan pada perubahan psikologis dan perilaku yang diperlukan untuk berjaya di lingkungan digital.

1. Pengantar Transformasi Digital: Bukan Hanya Teknologi, Tapi Budaya Pertama, modul ini membahas perbedaan mendasar antara digitalisasi, digital mindset, dan transformasi bisnis digital. Selanjutnya, peserta memahami dampak percepatan teknologi (AI, Big Data, IoT) terhadap model bisnis tradisional.

2. Growth Mindset vs. Fixed Mindset dalam Konteks Digital Kedua, pelatihan mengajarkan cara menggali dan mengembangkan Growth Mindset melalui refleksi dan umpan balik. Kemudian, mereka berlatih mengubah frasa negatif terhadap perubahan teknologi menjadi kalimat yang berorientasi solusi dan pembelajaran.

3. Literasi Data dan Pengambilan Keputusan Berbasis Metrik Selanjutnya, fokus beralih pada pengenalan jenis-jenis data digital dan cara menginterpretasikannya secara sederhana. Peserta menguasai cara mengajukan pertanyaan yang tepat kepada data dan mengkomunikasikan temuan data kepada tim non-teknis.

4. Keterampilan Agile dan Kolaborasi Lintas Fungsi Secara Virtual Kemudian, materi membahas prinsip kerja Agile dan teknik sprint atau rapid prototyping dalam pekerjaan sehari-hari. Mereka belajar cara menggunakan alat kolaborasi digital (misalnya platform manajemen proyek virtual) untuk memecahkan masalah bersama.

5. Digital Communication Etiquette dan Personal Branding Berikutnya, pelatihan mengajarkan peserta tentang etika komunikasi yang efektif di platform digital (email, chat, video conference). Peserta menguasai cara mempertahankan citra profesional dan mengelola kehadiran digital yang positif.

6. Inovasi dan Eksperimen Cepat (Prototyping Mindset) Terakhir, modul ini menekankan cara mengubah ide menjadi aksi kecil dengan cepat untuk menguji pasar atau proses. Peserta belajar cara membuat minimum viable product (MVP) dari sebuah solusi baru dan mengambil keputusan berdasarkan hasil eksperimen tersebut.

Jadwal Informasi Training Sinergi Membangun Indonesia Tahun 2026

Berikut adalah jadwal pelatihan yang telah kami susun untuk tahun 2026:

• Training Bulan Januari : 14 – 15 Januari 2026
• Training Bulan Januari : 22 – 23 Januari 2026
• Training Bulan Februari : 09 – 10 Februari 2026
• Training Bulan Februari : 23 – 24 Februari 2026
• Training Bulan Maret : 05 – 06 Maret 2026
• Training Bulan Maret : 16 – 17 Maret 2026
• Training Bulan April : 13 – 14 April 2026
• Training Bulan April : 20 – 21 April 2026
• Training Bulan Mei : 11 – 12 Mei 2026
• Training Bulan Mei : 25 – 26 Mei 2026
• Training Bulan Juni : 08 – 09 Juni 2026
• Training Bulan Juni : 22 – 23 Juni 2026

💡 Catatan:

1. Jadwal tersebut dapat berubah sewaktu-waktu mengikuti kebutuhan peserta. Oleh karena itu, sebelum Anda melakukan reservasi hotel atau pembelian tiket perjalanan, kami mohon agar peserta terlebih dahulu menghubungi tim marketing kami.
2. Jika peserta memesan tiket tanpa konfirmasi tertulis (melalui Confirmation Letter), maka kami tidak dapat bertanggung jawab atas perubahan jadwal yang terjadi.

Lokasi Pelatihan

Pelatihan Reguler (Tatap Muka)
Kami mengadakan pelatihan di beberapa kota besar dengan pilihan lokasi sebagai berikut:

• Jakarta – Hotel Amaris Kemang (Rp 6.000.000 / peserta)
• Bandung – Hotel Neo Dipatiukur (Rp 6.500.000 / peserta)
• Yogyakarta – Hotel Ibis Malioboro (Rp 6.500.000 / peserta)
• Bali – Hotel Ibis Kuta (Rp 7.500.000 / peserta)
• Surabaya – Midtown Hotel Surabaya (Rp 6.500.000 / peserta)

💬 Harga tersebut dapat berubah sewaktu-waktu dan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan perusahaan (negotiable).

Online Training
Kami juga menyelenggarakan pelatihan secara daring (online) melalui platform Zoom untuk memudahkan peserta dari berbagai wilayah.

Inhouse Training
Jika perusahaan ingin menyelenggarakan pelatihan di lokasi internal, kami siap menyesuaikan anggaran dan kurikulum pelatihan sesuai dengan kebutuhan dan prioritas perusahaan.

Fasilitas Lengkap, Manfaat dan Benefit untuk Peserta Pelatihan

Untuk memberikan pengalaman belajar yang optimal, kami menyediakan berbagai fasilitas lengkap, manfaat dan benefit untuk peserta pelatihan, antara lain:

1. Module atau Handout Materi Pelatihan
2. GRATIS Training KIT (Dokumentasi, Blocknote, ATK, dan lain-lain)
3. GRATIS Souvenir Eksklusif (Tas, Handbag, Goodie Bag, atau lain-lain)
4. Sertifikat Pelatihan
5. Coffee Break dan Lunch atau Dinner
6. Trainer yang Kompeten dan Berpengalaman
7. Ruang Pelatihan yang Nyaman dengan Proyektor dan Sound System yang Jernih
8. GRATIS Layanan Akomodasi Aman (Transportasi atau Penginapan) Sesuai Request
9. Ice Breaking yang Interaktif dan Membangun Energi

FAQ (Pertanyaan Umum Terkait Pelatihan dengan Konsultan Pelatihan Indonesia)

Siapa saja yang dapat mengikuti pelatihan ini?
Kami membuka pelatihan ini untuk karyawan internal perusahaan, masyarakat umum, mahasiswa, maupun profesional yang sesuai dengan kriteria kami.

Apakah pelatihan ini bersertifikat?
Ya, kami memberikan sertifikat resmi kepada peserta yang telah menyelesaikan seluruh rangkaian pelatihan dan memenuhi syarat kelulusan.

Berapa lama durasi pelatihan?
Rata-rata, pelatihan berlangsung selama 2–3 hari. Namun, kami dapat menyelenggarakan pelatihan 1 hari dan menyesuaikannya dengan kebutuhan dan permintaan perusahaan.

Apa saja yang perlu dipersiapkan sebelum mengikuti pelatihan?
Kami menyarankan peserta untuk membawa alat tulis, laptop, dokumen pendukung, dan jika tersedia, mempelajari materi pendahuluan.

Di kota mana saja pelatihan ini diselenggarakan?
Kami menyelenggarakan pelatihan di berbagai kota besar seperti Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Surabaya, dan Lombok. Selain itu, kami juga siap mengadakan pelatihan di luar negeri, seperti di Malaysia dan Singapura.

Apakah bisa menyelenggarakan pelatihan di kota lain?
Bisa, kami dapat menyelenggarakan pelatihan juga di kota lain dengan kuota minimal 5 orang di setiap kelas pelatihan.

Apakah tersedia evaluasi selama pelatihan?
Tentu saja. Jika perusahaan menghendaki, kami dapat menyelenggarakan evaluasi dalam bentuk pre-test dan post-test untuk mengukur perkembangan peserta.

Apakah pelatihan tersedia dalam format online atau hybrid?
Ya, kami menyediakan pelatihan dalam format online, tatap muka, maupun hybrid, sesuai kebutuhan peserta. Kami juga memberikan opsi inhouse training yang fleksibel bagi perusahaan.

Siapa yang menjadi pemateri dalam pelatihan ini?
Kami menghadirkan trainer yang berpengalaman, kompeten, dan ahli di bidangnya, yang siap berbagi praktik terbaik dan pengetahuan aplikatif selama pelatihan.

💡Catatan Penting:
Karena silabus, materi, lokasi, dan jadwal pelatihan dapat berubah sewaktu-waktu sesuai permintaan, kami mohon peserta untuk melakukan konfirmasi terlebih dahulu agar tidak terjadi kesalahan komunikasi.

Silakan hubungi tim kami untuk konsultasi gratis, dan jangan lewatkan penawaran menarik untuk setiap pendaftaran pelatihan di bulan ini!