TRAINING CAREER PIVOT & RESKILLING WORKSHOP

TRAINING CAREER PIVOT & RESKILLING WORKSHOP

Deskripsi Pelatihan

TRAINING CAREER PIVOT & RESKILLING WORKSHOP dirancang untuk membantu profesional, karyawan, maupun individu yang ingin melakukan perubahan arah karier secara strategis dan terstruktur. Di tengah disrupsi teknologi, otomatisasi, serta perubahan kebutuhan industri, banyak peran kerja mengalami transformasi signifikan. Oleh karena itu, workshop ini membekali peserta dengan pemahaman mendalam mengenai tren pasar kerja, identifikasi kompetensi masa depan, serta strategi transisi karier yang realistis dan terukur. Dengan pendekatan reflektif dan praktis, peserta mampu menyusun peta jalan (career roadmap) yang jelas sesuai potensi dan peluang industri.

Seiring percepatan transformasi digital dan ekonomi berbasis keterampilan (skill-based economy), kebutuhan reskilling dan upskilling meningkat secara global. Berbagai laporan industri menunjukkan bahwa sebagian besar pekerjaan saat ini akan mengalami perubahan kompetensi dalam lima hingga sepuluh tahun ke depan. Kondisi ini menuntut individu untuk lebih adaptif, proaktif, dan terbuka terhadap pembelajaran baru. Oleh sebab itu, pelatihan ini mengintegrasikan analisis kekuatan pribadi, pemetaan gap kompetensi, serta strategi pembelajaran berbasis kebutuhan pasar kerja terkini.

Selain itu, peserta mempelajari teknik personal branding, penyusunan CV berbasis kompetensi, serta optimalisasi profil profesional di platform digital. Peserta juga mengembangkan mindset growth-oriented yang mendorong keberanian untuk mencoba bidang baru tanpa kehilangan nilai pengalaman sebelumnya. Dengan demikian, proses career pivot tidak dilakukan secara impulsif, melainkan melalui perencanaan matang dan penguatan kapabilitas yang relevan.

Lebih lanjut, workshop ini memberikan simulasi perencanaan transisi karier, termasuk strategi networking, persiapan wawancara lintas industri, serta perhitungan risiko dan kesiapan finansial. Pendekatan komprehensif ini memastikan bahwa peserta tidak hanya memahami konsep perubahan karier, tetapi juga mampu mengeksekusinya secara bertahap dan berkelanjutan. Pada akhirnya, peserta memperoleh kepercayaan diri, arah yang jelas, dan strategi konkret untuk memasuki fase karier berikutnya dengan lebih siap.

Tujuan Pelatihan

1. Membantu Peserta Mengidentifikasi Arah Karier Baru
   Pertama, peserta mengevaluasi pengalaman, minat, dan kekuatan utama yang dimiliki. Selanjutnya, peserta memetakan peluang industri yang relevan dengan potensi tersebut.

2. Mengembangkan Strategi Reskilling Yang Terarah
   Kedua, peserta mengidentifikasi kesenjangan kompetensi (skill gap). Kemudian, peserta menyusun rencana pembelajaran dan sertifikasi yang mendukung transisi karier.

3. Meningkatkan Personal Branding Dan Employability
   Selanjutnya, peserta memperkuat positioning profesional melalui CV, portofolio, dan profil digital. Dengan pendekatan ini, peserta meningkatkan daya saing di pasar kerja baru.

4. Menyusun Action Plan Career Pivot Yang Realistis
   Terakhir, peserta merancang langkah transisi yang terukur, termasuk timeline, strategi networking, dan kesiapan finansial.

Materi Pelatihan

1. Career Self-Assessment And Strength Mapping
   Pertama, peserta melakukan refleksi diri untuk mengidentifikasi nilai, minat, serta kompetensi utama.

2. Industry Trend Analysis And Future Skills
   Kedua, peserta memahami tren industri, pekerjaan masa depan, dan keterampilan yang paling dibutuhkan.

3. Skill Gap Identification And Reskilling Strategy
   Selanjutnya, peserta menganalisis kesenjangan keterampilan dan menentukan prioritas pengembangan.

4. Personal Branding And Professional Positioning
   Kemudian, peserta menyusun CV berbasis kompetensi, membangun portofolio, serta mengoptimalkan profil profesional.

5. Networking And Career Transition Strategy
   Berikutnya, peserta mempelajari teknik membangun relasi profesional dan strategi memasuki industri baru.

6. Career Pivot Action Plan Workshop
   Terakhir, peserta menyusun rencana aksi lengkap dengan timeline, milestone, dan indikator keberhasilan.

Jadwal Informasi Training Sinergi Membangun Indonesia Tahun 2026

Berikut adalah jadwal pelatihan yang telah kami susun untuk tahun 2026:

•  Training Bulan September: 07 – 08 September 2026
•  Training Bulan September: 14 – 15 September 2026
• Training Bulan September : 21 – 22 September 2026
• Training Bulan Oktober : 05 – 06 Oktober 2026
•  Training Bulan Oktober : 14 – 15 Oktober 2026
•  Training Bulan Oktober : 26 – 27 Oktober 2026
•  Training Bulan November : 02 – 03 November 2026
• Training Bulan November : 09 – 10 November 2026
•  Training Bulan November : 18 – 19 November 2026
•  Training Bulan Desember : 07 – 08 Desember 2026
• Training Bulan Desember: 14 – 15 Desember 2026
• Training Bulan Desember: 21 – 22 Desember 2026

💡 Catatan:

1. Jadwal tersebut dapat berubah sewaktu-waktu mengikuti kebutuhan peserta. Oleh karena itu, sebelum Anda melakukan reservasi hotel atau pembelian tiket perjalanan, kami mohon agar peserta terlebih dahulu menghubungi tim marketing kami.
2. Jika peserta memesan tiket tanpa konfirmasi tertulis (melalui Confirmation Letter), maka kami tidak dapat bertanggung jawab atas perubahan jadwal yang terjadi.

Lokasi Pelatihan

Pelatihan Reguler (Tatap Muka)
Kami mengadakan pelatihan di beberapa kota besar dengan pilihan lokasi sebagai berikut:

• Jakarta – Hotel Amaris Kemang (Rp 6.000.000 / peserta)
• Bandung – Hotel Neo Dipatiukur (Rp 6.500.000 / peserta)
• Yogyakarta – Hotel Ibis Malioboro (Rp 6.500.000 / peserta)
• Bali – Hotel Ibis Kuta (Rp 7.500.000 / peserta)
• Surabaya – Midtown Hotel Surabaya (Rp 6.500.000 / peserta)

💬 Harga tersebut dapat berubah sewaktu-waktu dan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan perusahaan (negotiable).

Online Training
Kami juga menyelenggarakan pelatihan secara daring (online) melalui platform Zoom untuk memudahkan peserta dari berbagai wilayah.

Inhouse Training
Jika perusahaan ingin menyelenggarakan pelatihan di lokasi internal, kami siap menyesuaikan anggaran dan kurikulum pelatihan sesuai dengan kebutuhan dan prioritas perusahaan.

Fasilitas Lengkap, Manfaat dan Benefit untuk Peserta Pelatihan

Untuk memberikan pengalaman belajar yang optimal, kami menyediakan berbagai fasilitas lengkap, manfaat dan benefit untuk peserta pelatihan, antara lain:

1. Module atau Handout Materi Pelatihan
2. GRATIS Training KIT (Dokumentasi, Blocknote, ATK, dan lain-lain)
3. GRATIS Souvenir Eksklusif (Tas, Handbag, Goodie Bag, atau lain-lain)
4. Sertifikat Pelatihan
5. Coffee Break dan Lunch atau Dinner
6. Trainer yang Kompeten dan Berpengalaman
7. Ruang Pelatihan yang Nyaman dengan Proyektor dan Sound System yang Jernih
8. GRATIS Layanan Akomodasi Aman (Transportasi atau Penginapan) Sesuai Request
9. Ice Breaking yang Interaktif dan Membangun Energi

FAQ (Pertanyaan Umum Terkait Pelatihan dengan Konsultan Pelatihan Indonesia)

Siapa saja yang dapat mengikuti pelatihan ini?
Kami membuka pelatihan ini untuk karyawan internal perusahaan, masyarakat umum, mahasiswa, maupun profesional yang sesuai dengan kriteria kami.

Apakah pelatihan ini bersertifikat?
Ya, kami memberikan sertifikat resmi kepada peserta yang telah menyelesaikan seluruh rangkaian pelatihan dan memenuhi syarat kelulusan.

Berapa lama durasi pelatihan?
Rata-rata, pelatihan berlangsung selama 2–3 hari. Namun, kami dapat menyelenggarakan pelatihan 1 hari dan menyesuaikannya dengan kebutuhan dan permintaan perusahaan.

Apa saja yang perlu dipersiapkan sebelum mengikuti pelatihan?
Kami menyarankan peserta untuk membawa alat tulis, laptop, dokumen pendukung, dan jika tersedia, mempelajari materi pendahuluan.

Di kota mana saja pelatihan ini diselenggarakan?
Kami menyelenggarakan pelatihan di berbagai kota besar seperti Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Surabaya, dan Lombok. Selain itu, kami juga siap mengadakan pelatihan di luar negeri, seperti di Malaysia dan Singapura.

Apakah bisa menyelenggarakan pelatihan di kota lain?
Bisa, kami dapat menyelenggarakan pelatihan juga di kota lain dengan kuota minimal 5 orang di setiap kelas pelatihan.

Apakah tersedia evaluasi selama pelatihan?
Tentu saja. Jika perusahaan menghendaki, kami dapat menyelenggarakan evaluasi dalam bentuk pre-test dan post-test untuk mengukur perkembangan peserta.

Apakah pelatihan tersedia dalam format online atau hybrid?
Ya, kami menyediakan pelatihan dalam format online, tatap muka, maupun hybrid, sesuai kebutuhan peserta. Kami juga memberikan opsi inhouse training yang fleksibel bagi perusahaan.

Siapa yang menjadi pemateri dalam pelatihan ini?
Kami menghadirkan trainer yang berpengalaman, kompeten, dan ahli di bidangnya, yang siap berbagi praktik terbaik dan pengetahuan aplikatif selama pelatihan.

💡Catatan Penting:
Karena silabus, materi, lokasi, dan jadwal pelatihan dapat berubah sewaktu-waktu sesuai permintaan, kami mohon peserta untuk melakukan konfirmasi terlebih dahulu agar tidak terjadi kesalahan komunikasi.

Silakan hubungi tim kami untuk konsultasi gratis, dan jangan lewatkan penawaran menarik untuk setiap pendaftaran pelatihan di bulan ini!